Техник абонентской группы РТС
Обязанности:
· организация работ по выявлению фактов безучётного потребления и искажения учета тепловой энергии;
· обход индивидуальных тепловых пунктов абонентов на закрепленном участке;
· составление и доведение предписаний до потребителей тепловой энергии;
· организация мероприятий, связанных с подготовкой к отключению или ограничению потребителей тепловой энергии;
· осуществление контроля за проведением капитального и текущего ремонта на системах теплопотребления абонентов и участие в их приемке после ремонта.
Требования:
· среднее профессиональное образование;
· стаж работы в области теплоэнергетики не менее одного года;
· знание технических характеристик, конструктивных особенностей, назначения и режимов работы, правил и методов монтажа, наладки, ремонта и эксплуатации тепловых сетей, тепловых пунктов.
Условия:
· официальное трудоустройство по ТК РФ;
· своевременная выплата заработной платы (два раза в месяц);
· премии за выполнение особо важных работ, квартальные, годовые;
· компенсационные и стимулирующие выплаты;
· ежегодная индексация заработной платы;
· обеспечение СИЗ и прохождение мед. осмотра за счет работодателя;
· постоянное профессиональное развитие;
· организация ведет бронирование на период мобилизации.
Обязанности:
· организация работ по выявлению фактов безучётного потребления и искажения учета тепловой энергии;
· обход индивидуальных тепловых пунктов абонентов на закрепленном участке;
· составление и доведение предписаний до потребителей тепловой энергии;
· организация мероприятий, связанных с подготовкой к отключению или ограничению потребителей тепловой энергии;
· осуществление контроля за проведением капитального и текущего ремонта на системах теплопотребления абонентов и участие в их приемке после ремонта.
Требования:
· среднее профессиональное образование;
· стаж работы в области теплоэнергетики не менее одного года;
· знание технических характеристик, конструктивных особенностей, назначения и режимов работы, правил и методов монтажа, наладки, ремонта и эксплуатации тепловых сетей, тепловых пунктов.
Условия:
· официальное трудоустройство по ТК РФ;
· своевременная выплата заработной платы (два раза в месяц);
· премии за выполнение особо важных работ, квартальные, годовые;
· компенсационные и стимулирующие выплаты;
· ежегодная индексация заработной платы;
· обеспечение СИЗ и прохождение мед. осмотра за счет работодателя;
· постоянное профессиональное развитие;
· организация ведет бронирование на период мобилизации.

